Beth yw Diffiniad o Syndrom Imposter?

Yn syml, syndrom imposter yw teimlo fel twyllwr yn eich swydd broffesiynol bresennol ac amau eich galluoedd, eich talent a’ch llwyddiant. Fel arfer mae’n taro pan fyddwch ar fin dechrau ar fenter newydd, neu’n cyrraedd lefelau newydd yn eich gyrfa broffesiynol. 

Mae Syndrom Imposter yn effeithio ar lawer o bobl, hyd yn oed rhai o'r bobl mwyaf llwyddiannus yn y byd, gan gynnwys moguls busnes ac enwogion. Yn wir, mae mwyafrif o entrepreneuriaid a pherchnogion busnesau bach yn teimlo fel imposters ar ryw adeg. 

Os yw hyn yn teimlo'n gyfarwydd, dyma 4 strategaeth y gallwch eu gweithredu i helpu i oresgyn syndrom imposter.

4 cam i oresgyn syndrom imposter mewn busnes:

1. Rhowch ddadansoddiad SWOT personol i chi'ch hun

2. Cydnabod eich llwyddiant

3. Adeiladu gwytnwch entrepreneuraidd

4. Ymunwch ag academi cychwyn busnes

1. Rhowch ddadansoddiad SWOT personol i chi'ch hun

Un ffordd drio a phrofi o oresgyn syndrom imposter yw rhoi gwiriad realiti i chi'ch hun trwy gynnal dadansoddiad SWOT personol. Mae'n debyg eich bod wedi dysgu am ddadansoddiad SWOT a chyfansoddi un yn ystod yr ysgol neu'r brifysgol, ond yn lle dadansoddiad busnes, y tro hwn, y ffocws yw chi, eich bywyd a'ch galluoedd.

Bydd y dadansoddiad hwn yn archwilio eich cryfderau, gwendidau, cyfleoedd, ac edau (SWOT), a gall gynnig cipolwg go iawn ar eich galluoedd presennol a dros y dyfodol a ble y gallai fod angen i chi wella. 

Wrth fapio eich cryfderau, gofynnwch gwestiynau i chi'ch hun megis 'beth yw fy nhalentau naturiol?' a 'sut ydw i'n gosod fy hun ar wahân i weithwyr proffesiynol eraill?'.

Ar gyfer gwendidau, meddyliwch am gwestiynau fel ‘a oes angen i mi gael mwy o addysg, ardystiadau neu sgiliau ymarferol? Neu 'a oes gennyf unrhyw arferion gwaith nyddu gwael?

Nesaf, mapiwch eich cyfleoedd a meddyliwch am gwestiynau fel 'beth yw'r rhagolygon economaidd ar gyfer fy mhroffesiwn?' neu 'pa dueddiadau sydd angen i mi eu dilyn i aros yn berthnasol?'

Yn olaf, meddyliwch am eich edau e.g. 'Pwy yw fy nghystadleuaeth fwyaf?' a 'Pa ffactorau allanol a allai fygwth fy niwydiant a'm model busnes'.

Ar ôl i chi gynnal eich dadansoddiad, gwnewch synnwyr o'r wybodaeth drwy edrych ar eich gwendidau a'u trosi yn gryfderau, a thrwy archwilio bygythiadau a'u trosi'n gyfleoedd. Gall troi pethau negyddol yn bositif fod yn broses bwerus ac yn eich gwthio i gyrraedd lefelau newydd yn eich bywyd proffesiynol.

Unwaith y bydd wedi'i gwblhau, trefnwch gamau ymarferol yn eich kalendr. Mae rhedeg a dechrau busnes yn fwy nag wythnos 40 awr ond mae dod o hyd i ddwy awr yr wythnos ar gyfer datblygiad personol yn fwy na digon. Bore Gwener fel arfer yw'r amser mwyaf di-dor pan allwch chi ganolbwyntio go iawn.

2. Cydnabod Eich Llwyddiannau

Weithiau draws yr gyd y cyfan sydd ei angen yw ychydig o atgoffa eich bod, mewn gwirionedd, mor wych ag y mae eich llwyddiannau yn dweud eich bod. 

Ceisiwch olrhain cyflawniadau eich busnes am ychydig fisoedd a chadwch gofnod o'r cerrig milltir rydych wedi'u cyrraedd a'r rhwystrau rydych wedi'u goresgyn. Gall fod yn hynod fuddiol hyd yn oed ysgrifennu rhestr a'i rhoi ar eich desg, drws, oergell, unrhyw le y gwyddoch y byddwch yn ei weld trwy gydol y dydd i gael ychydig o hwb. 

Mae cadw dyddiadur hefyd yn arfer cyffredin ymhlith rhai o'r arweinyddion busnes mwyaf llwyddiannus megis Simon Sinek a Bill Gates. Mae hefyd yn brydferth o syml - prynwch lyfr nodiadau a beiro bach A5, a'i roi ar fwrdd eich gwely wrth ochr eich lamp. Bydd hyn yn fodd i'ch atgoffa i fyfyrio ac ysgrifennu eich llwyddiannau cyn i chi ddiffodd y lamp.

Bydd myfyrio ar eich profiadau cadarnhaol a'ch llwyddiannau cyn mynd i'r gwely yn eich helpu i ddeffro yn teimlo'n egnïol ac yn gyffrous.

3. Adeiladu Gwytnwch Entrepreneuraidd

Mae gwytnwch yn bwysig i bobl ym mhob rôl a phob agwedd ar fywyd, ond i entrepreneur, mae'n hanfodol ac yn un o'r nodweddion entrepreneuraidd mwyaf hanfodol. 

Mae cwmnïau cychwyn a scaleups heddiw yn wynebu pob math o heriau, ond y ffordd orau i entrepreneuriaid bownsio'n ôl o'r digwyddiadau anodd hyn yw adeiladu gwytnwch. Bydd hyn yn caniatáu iddynt edrych y tu hwnt i anawsterau tymor byr a chanolbwyntio ar deithiau tymor hir. 

Os oes angen ychydig o gymorth arnoch i adeiladu gwytnwch entrepreneuraidd, edrychwch ar y blog diweddar hwn. 

4. Ymunwch â Deorfa Cychwyn Busnes Gefnogol

Mae deorfeydd cychwyn busnes yn rhaglenni cymorth sydd wedi'u cynllunio'n benodol ar gyfer busnesau cychwyn cam cynnar. Nod y ddeorfa yw meithrin busnesau cychwyn trwy eu cefnogi trwy ddatblygu cynnyrch yn gynnar a chaffael cwsmeriaid. 

P'un a ydych chi'n dioddef o ddiffyg hyder ac am gael mwy o wybodaeth, yn ansicr sut i gael eich syniad ar waith, neu ddim ond angen rhwydwaith busnes cefnogol, mae deorfa cychwyn busnes fel yr Academi Cychwyn Busnes Tramshed yn syniad gwych. 

Dysgwch fwy am fanteision niferus ymuno â deorfa cychwyn busnes yma. 

Academi Cyd-gychwyn Tramshed Tech 

Mae Tramshed Tech yn ecosystem cychwyn busnes, sy'n gartref i 50+ o gwmnïau sy'n amrywio o fusnesau cychwyn cyn-refeniw i fusnesau graddfa gyda 600+ o aelodau cofrestredig o'r cymunedau digidol, creadigol a thechnoleg. Tramshed Tech yw'r lle gorau i ddechrau a thyfu eich busnes oherwydd rydym yn deall yr heriau y mae entrepreneuriaid yn eu hwynebu.

Un o'r cynlluniau cymorth busnes niferus yr ydym yn eu rhedeg yw'r Academi Cychwyn Busnes - prif raglen ddeor Tramshed Tech a gefnogir gan Google ar gyfer busnesau cychwyn. Mae'r rhaglen 12 wythnos wedi darparu strwythur i entrepreneuriaid a pherchnogion busnes cam cynnar ddechrau a thyfu eu busnes. Archebwch eich lle ar gyfer Diwrnod Demo Academi Cychwyn Tramshed neu gofrestrwch eich diddordeb yn yr academi yma. 

I gael mwy o awgrymiadau defnyddiol gan ein harbenigwyr, edrychwch ar ein tudalen newyddion neu cysylltwch i gael gwybod am ein gofodau ac aelodaeth.  

Ysgrifennwyd gan Kate, ar gyfer Tramshed Tech.